Exploitation d'automates de distribution de boissons et produits alimentaires
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Côte d'Or
- Cession d'entreprise
- Mise à jour le 04/05/2026
- CA : 805 k€
- Réf : V83890
- Côte d'Or
-
Descriptiongénérale
-
Elémentschiffrés
-
Positionnementconcurrence
-
Infos sur la cession
-
Actualitésectorielle
-
Fiche d'identité de la société
| Forme juridique | SAS |
| Ancienneté de la société | Plus de 10 ans |
| Localisation du siège | Côte d'Or |
Résumé général de l'activité
Exploitation d'automates de distribution de boissons chaudes, froides et de produits alimentaires.
PME bourguignonne implantée en Côte d'Or, Saône et Loire et dans le Jura, forte d'un historique de près de 30 ans et d'un parc de 200 clients et 300 machines installées.
Entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et la qualité de son service.
5 salariés expérimentés et stables, hors dirigeant, d'âge moyen 50 ans.
Activité de rente en raison de contrats de location chez le client d'une durée de 3 à 5 ans.
Clientèle BtoB exclusivement.
Potentiel de développement significatif via une plus grande spécialisation des postes (commercial et SAV notamment).
PME bourguignonne implantée en Côte d'Or, Saône et Loire et dans le Jura, forte d'un historique de près de 30 ans et d'un parc de 200 clients et 300 machines installées.
Entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et la qualité de son service.
5 salariés expérimentés et stables, hors dirigeant, d'âge moyen 50 ans.
Activité de rente en raison de contrats de location chez le client d'une durée de 3 à 5 ans.
Clientèle BtoB exclusivement.
Potentiel de développement significatif via une plus grande spécialisation des postes (commercial et SAV notamment).
Eléments chiffrés
|
Année de référence |
2024 |
|
Fonds propres |
115 k€ |
|
Dettes financières |
20 k€ |
|
Trésorerie nette |
25 k€ |
| En k€/année | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|---|
| CA | 750 | 800 | 805 | |
| Marge brute | 450 | 470 | 460 | |
| EBE | 20 | 40 | 80 | |
| Rés. Exp. | 0 | 20 | 60 | |
| Rés. Net | 10 | 10 | 45 | |
| Salariés | 5 | 5 | 5 |
Positionnement par rapport au marché
Rayonnement Dijon Chalon Dole.
Points forts
Qualité des produits et des services.
Réactivité et engagement des salariés.
Âge moyen des salariés.
Entreprise saine et rentable.
Réactivité et engagement des salariés.
Âge moyen des salariés.
Entreprise saine et rentable.
A propos de la cession de cette entreprise
| Type de cession envisagée | Majoritaire |
| Raison principale de cession | Départ à la retraite |
| Prix de cession | 822 k€ |
| L'immobilier n'est pas compris dans la cession. | |
Compléments, spécificités
Cession de la totalité des parts sociales.
Honoraires partagés 50/50 à la charge du repreneur et de l'acquéreur.
Les honoraires sont d’un montant de 8% HT (9.6% TTC) du prix de vente, soit 60 000 HT (72 000 € TTC).
Les honoraires à la charge de l'acquéreur sont de 30 000€ HT soit 36000€ TTC et sont compris dans le prix de vente indiqué. Le prix de vente hors honoraires est de 780 000€.
Honoraires partagés 50/50 à la charge du repreneur et de l'acquéreur.
Les honoraires sont d’un montant de 8% HT (9.6% TTC) du prix de vente, soit 60 000 HT (72 000 € TTC).
Les honoraires à la charge de l'acquéreur sont de 30 000€ HT soit 36000€ TTC et sont compris dans le prix de vente indiqué. Le prix de vente hors honoraires est de 780 000€.
Profil de repreneur recherché
|
Profil recherché |
Personne physique ou morale |
| Complément | Entreprise du secteur, repreneur investisseur ou cadre opérationnel. |
Actualité sectorielle
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