| Forme juridique | SARL |
| Ancienneté de la société | Entre 5 et 10 ans |
| Localisation du siège | Gironde |
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Année de référence |
2024 |
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Fonds propres |
70 k€ |
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Dettes financières |
90 k€ |
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Trésorerie nette |
15 k€ |
| En k€/année | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|---|
| CA | 1 100 | |||
| Marge brute | ||||
| EBE | 90 | 80 | ||
| Rés. Exp. | 65 | |||
| Rés. Net | 65 | |||
| Salariés | 7 |
| Type de cession envisagée | Majoritaire |
| Raison principale de cession | Changement d'activité du dirigeant |
| Prix de cession | 324 k€ |
| L'immobilier n'est pas compris dans la cession. | |
| Prix de l'immobilier uniquement | 378 k€ |
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Profil recherché |
Personne physique ou morale |
| Apport en fonds propres minimum pour se positionner sur ce dossier | 150 k€ |
| Complément |
Le repreneur idéal dispose d'une solide expérience dans le bâtiment, la charpente ou la construction bois. Il a la capacité de diriger une équipe d'une dizaine de collaborateurs, de piloter des chantiers et de gérer la relation client avec rigueur et proximité. Manager de terrain, il sait fédérer, anticiper les besoins techniques et assurer un suivi budgétaire précis. Son objectif est de poursuivre le développement d'une entreprise artisanale structurée, en préservant son savoir-faire et sa réputation. Le profil recherché combine compétences techniques et sens commercial. Il souhaite consolider la clientèle existante tout en ouvrant de nouveaux marchés : rénovation énergétique, extension bois, partenariats architectes et projets éco-responsables. Le repreneur idéal s'inscrit dans une logique de continuité, avec une vision à long terme et un projet patrimonial solide. Un accompagnement par les dirigeants actuels est prévu pour faciliter la transition et garantir la stabilité opérationnelle. |