Sanitaire : Conception, installation et rénovation
Bâtiment / Travaux publics >
Second œuvre
> Plomberie, Chauffage et Climatisation
>
Région lémanique
- Cession d'entreprise
- Mise à jour le 06/03/2026
- CA : 13 400 k€
- Réf : V89315
- Région lémanique
-
Descriptiongénérale
-
Elémentschiffrés
-
Positionnementconcurrence
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Infos sur la cession
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Actualitésectorielle
-
Fiche d'identité de la société
| Forme juridique | SA |
| Ancienneté de la société | Plus de 10 ans |
| Localisation du siège | Région lémanique |
Résumé général de l'activité
Spécialiste des gros chantiers (pouvant aller jusqu'à CHF 8'000'000.-), l'entreprise prend en charge la conception, l'installation et / ou la rénovation de toute installation sanitaire dans des immeubles d'habitation (jusqu'à plusieurs centaines d'appartements) ou commerciaux.
L'entreprise installe les réseaux de gaz et isole les tuyaux sanitaires, de chauffage et de ventilation.
Enfin, la société inspecte, entretient, maintien, dépanne les canalisations et propose les contrats de maintenance assortis.
A la fin des chantiers, l'entreprise obtient des contrats de maintenance et d'entretien des immeubles.
L'entreprise installe les réseaux de gaz et isole les tuyaux sanitaires, de chauffage et de ventilation.
Enfin, la société inspecte, entretient, maintien, dépanne les canalisations et propose les contrats de maintenance assortis.
A la fin des chantiers, l'entreprise obtient des contrats de maintenance et d'entretien des immeubles.
Eléments chiffrés
|
Année de référence |
2025 |
|
Fonds propres |
2 800 k€ |
|
Trésorerie nette |
1 800 k€ |
| En k€/année | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 |
|---|---|---|---|---|
| CA | 11400 | 10200 | 13 400 | 13 900 |
| Marge brute | 7 400 | 7 500 | 9 600 | 10 100 |
| EBE | 710 | 920 | 2 000 | 2 200 |
| Rés. Exp. | ||||
| Rés. Net | ||||
| Salariés | 50 | 55 | 65 | 65 |
Indications concernant les éléments chiffrés
L'entreprise planifie à 12-18 mois.
Le chiffre d'affaires pour 2026 et 2027 est déjà sécurisé à 95%.
En plus du business plan 2026, basé sur des contrats déjà signés, l'entreprise a déjà effectué pour plus de CHF 18Mio de soumissions, avec plus de 80% de chance de réussite estimées. Ces soumissions couvrent 2027 et 2028.
Le dirigeant actuel est déjà en train de transmettre les commandes à ses directeurs(ices) et n'est plus présent que de 30% à 40% au sein de l'entreprise.
Le chiffre d'affaires pour 2026 et 2027 est déjà sécurisé à 95%.
En plus du business plan 2026, basé sur des contrats déjà signés, l'entreprise a déjà effectué pour plus de CHF 18Mio de soumissions, avec plus de 80% de chance de réussite estimées. Ces soumissions couvrent 2027 et 2028.
Le dirigeant actuel est déjà en train de transmettre les commandes à ses directeurs(ices) et n'est plus présent que de 30% à 40% au sein de l'entreprise.
Positionnement par rapport au marché
Des régies, communes, entreprises architectes et bureaux d'études représentent la majeure partie des donneurs d'ordre.
L'entreprise s'est dirigée vers une clientèle de professionnels ("BtoB") plutôt haut de gamme, pour laquelle les délais et la qualités priment sur le prix. Les particuliers (haut de gamme) représentent une part très faible du CA annuel.
Par choix stratégique le marché des collectivités ainsi que celui de la promotion immobilière sont moins démarchés, car moins rentables.
L'entreprise s'est dirigée vers une clientèle de professionnels ("BtoB") plutôt haut de gamme, pour laquelle les délais et la qualités priment sur le prix. Les particuliers (haut de gamme) représentent une part très faible du CA annuel.
Par choix stratégique le marché des collectivités ainsi que celui de la promotion immobilière sont moins démarchés, car moins rentables.
Concurrence
Faible sur ce type de mandats.
Moins de 5 entreprises ont la taille requise dans le canton pour adresser des appels d'offres de plusieurs millions, courants sur 12-18 mois.
Moins de 5 entreprises ont la taille requise dans le canton pour adresser des appels d'offres de plusieurs millions, courants sur 12-18 mois.
Points forts
Entreprise très rentable, très génératrice de cash (salaires et dividendes annuels > 850 Kchf).
Plus value latente sur débiteurs, stocks, matériel très importante (> CHF 1.0MM).
CA assuré pour 2026 et 2027. Possibilité de l'accroitre très fortement à choix du repreneur.
Accompagnement et équipe de direction technique et administrative déjà en place.
Plus value latente sur débiteurs, stocks, matériel très importante (> CHF 1.0MM).
CA assuré pour 2026 et 2027. Possibilité de l'accroitre très fortement à choix du repreneur.
Accompagnement et équipe de direction technique et administrative déjà en place.
Points faibles
Pas de possibilité de transmission interne.
A propos de la cession de cette entreprise
| Type de cession envisagée | Majoritaire |
| Raison principale de cession | Changement d'activité du dirigeant |
| Complément |
Désir du propriétaire de souffler et de se consacrer à l'immobilier. Le vendeur accompagnera son entreprise, au besoin, et lui fournira du travail a travers ses propre projets immobiliers. Le cédant se tourne vers un projet sportif de très haut niveau pour lequel il aura besoin de temps. |
| Prix de cession | 7 700 k€ |
| L'immobilier n'est pas compris dans la cession. | |
Profil de repreneur recherché
|
Profil recherché |
Personne physique ou morale ou fonds d'investissement |
| Apport en fonds propres minimum pour se positionner sur ce dossier | 1 700 k€ |
| Complément | Investisseur ou société désirant s'implanter en suisse en bénéficiant du réseau du cédant actuel. Repreneur pouvant accompagner le cédant dans des projets immobiliers de grande envergure. |
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