| Forme juridique | SA |
| Ancienneté de la société | Plus de 10 ans |
| Localisation du siège | Vaud |
|
Année de référence |
2025 |
|
Fonds propres |
600 k€ |
| En k€/année | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 |
|---|---|---|---|---|
| CA | 2300 | 2100 | 2 000 | |
| Marge brute | 900 | 830 | 950 | |
| EBE | 140 | 0 | 170 | |
| Rés. Exp. | 120 | -10 | 160 | |
| Rés. Net | 100 | -20 | 140 | |
| Salariés | 6 | 6 | 6 |
| Type de cession envisagée | Majoritaire |
| Raison principale de cession | Autre |
| Complément |
Les fondateurs se sont retirés de l'opérationnel il y a quelques années. Depuis lors, la société poursuit ses activités de son propre chef. Deux membres de la famille, la fille et le fils des propriétaires, sont partiellement impliqués dans l'opérationnel (0.4 ETP pour l'administration et les finances, 0.2 ETP pour la supervision des affaires). Cette situation n'était pas idéale - les enfants ayant d'autres activités professionnelles en parallèle - la famille souhaite ainsi céder la société afin d'assurer sa pérennité et donner l'occasion à un entrepreneur de lui donner un nouvel élan. |
| Prix de cession | 660 k€ |
| L'immobilier n'est pas compris dans la cession. | |
|
Profil recherché |
Personne physique ou morale |
| Apport en fonds propres minimum pour se positionner sur ce dossier | 220 k€ |
| Complément | Le repreneur idéal dispose d'un bon bagage commercial ainsi que d'un réseau établi dans le secteur du second œuvre, lui permettant d'insuffler une nouvelle dynamique à la société, de développer les perspectives commerciales et d'accompagner son développement futur, avec le soutien d'une équipe fidèle et engagée. |
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